Diario del Otún · 7 de mayo de 2025
ABC del trabajo en Colombia: ¿cómo se compara con América Latina?
Colombia se alista para una consulta popular sobre la archivada reforma laboral, pero qué implicaciones tendría esto en materia de derechos laborales y cómo se compara el país con el resto de la región.
A propósito de la radicación de la consulta popular del Gobierno del presidente Gustavo Petro, el debate sobre la reforma laboral toma un nuevo impulso. La propuesta, que contempla 12 preguntas clave, busca someter a votación ciudadana los principales cambios laborales que el Congreso archivó en 2023. Sin embargo, gremios como la Asociación Colombiana de las Micro, Pequeñas y Medianas empresas, Acopi Centro Occidente, y Fedesarrollo, advierten sobre los posibles efectos adversos que tendría en el mercado laboral colombiano.
¿Qué dicen los gremios?
Fedesarrollo ha sido enfático en advertir sobre los riesgos que implicaría la aplicación de estas medidas. Según su director, Luis Fernando Mejía:
“Nuestros cálculos, que los habíamos hecho para la reforma que había propuesto el gobierno, que en esencia es la misma, Consulta Popular, es que se destruirían 451.000 empleos formales… al final de cuentas termina generando son más barreras para ese grupo de personas”. Además, señaló que se aumentaría la informalidad, que ya supera el 57% en Colombia. Uno de los puntos críticos es el impacto que tendría en las microempresas, que representan el 83% del tejido empresarial. Una firma con tres empleados enfrentaría un aumento de hasta el 11,9% en el costo mensual de la nómina.
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